Le lent et sûre processus de stigmatisation et de précarisation des plus faibles Contrôler les assistés s’est imposé à partir des années 1990 en France comme un mot d’ordre politique, bureaucratique et moral. Jamais les bénéficiaires d’aides sociales, et parmi […]
Présente depuis 2015 au sein de l’association, la CGT s’aguerrit année après année pour porter les intérêts des salarié-e-s sans distinction de métier, de niveau ou de territoire. Rien ne garantit les associations à objet altruiste, de s’auto-préserver des effets […]
Reconfinement : vos droits mis à jour Depuis le 3 avril 2021, un nouveau confinement sur tout le territoire national est mis en place et le recours au télétravail va être encore une fois généralisé pour le secteur privé mais […]
Congés imposables, mais sous conditions Les mesures dérogatoires prises l’année dernière lors du premier confinement (ordonnance n° 2020-323 du 25 mars 2020) ont été prolongées à chaque fois un peu plus.Elles sont aujourd’hui encore applicables jusqu’au 30 juin 2021 (ordonnance […]
Les salarié·e·s parents en garde d’enfants peuvent être pla–cé·e·s en activité partielle Au début de la crise sanitaire, elles et ils avaient droit à des arrêts de travail dérogatoires mais depuis le 1er mai 2020 le dispositif a basculé vers […]
Si les salariés ont un motif raisonnable de penser que certaines situations présentent un danger grave et imminent pour leur vie ou leur santé, ils peuvent alors exercer leur droit de retrait et interrompre leurs activités, tant que leur employeur […]
